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現役講師が語る!社員研修がうまい会社・ダメな会社

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■■ 『現役講師が語る!社員研修がうまい会社・ダメな会社』
■■                    第015号 2007/06/21
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                  社員研修・研修講師の業界情報が満載!
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ http://www.kenshudo.net/

<INDEX>
   1.良い講師を選ぶには(その2)

  2.講師選びはコンペ形式で!

  3.研修堂 人気講師4名のジョイントセミナー(6/22・東京)あす開催!

  4.クローズアップ講師&新着講師情報!

  5.あとがき

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<PR> いよいよ…明日開催!現在お申し込み16名!ご参加受付中です!

   【繁盛店の人材育成!その極意とは・・・!?】

 ★研修堂の若手人気講師4名によるジョイントセミナー(6/22東京千代田区)

従業員育成や店長研修など「いい講師はいないかな・・・」とお考えの企業様、
研修会社様に、ぜひ来ていただきたいセミナーです!

小売・飲食・サービス業など店舗ビジネスに強い講師のセミナーを一度に体験
できる絶好の機会。ユニークですごい経歴をもつお勧めの講師陣を揃えました。

参加費は1,000円。興味あるパートの聴講もOKです。お気軽にお越し下さい!

お申し込み・詳細⇒ http://www.kenshudo.net/seminar_info/070622.html

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■1.良い講師を選ぶには(その2)
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こんにちは、編集長の小林です。
東京は梅雨入りしたのに雨降らずで、今年の夏は暑くなりそうですね。。。
冬も暖かかったですし、「温暖化」を身にしみて感じる今日この頃です。

さて、今回は前回の続きでその2をお送りします。
「実際に会ってみた後はどう選ぶのか?」がテーマです。

知識習得型(=座学型:最近は少ないようですが)の研修は置いておいて、主流
であるワーク主体型の研修の場合、受講生に対してインパクトを与えられること
ができる講師かどうか、が重要な視点になります。

お気づきの通り、研修を受ければすぐ受講生が変わるわけではありません。
「研修」という場で受講者が強烈なインパクトを感じて、その後の行動変容へと
つながるわけです。

インパクトとは講師の経歴かもしれませんし、キャラクターかもしれません。
それは各社各様ですので、自社の社員に影響を与えうる要素は何か、をよく考え
てから講師と話をしてみてください。

それではコラムをお楽しみください!

                       株式会社コンサルジェント
                       メルマガ編集長 小林幸央

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■2.講師選びはコンペ形式で!
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一昨年、某大手生命会社の「全国リーダー研修」のお話を頂きました。
全国から集結されるリーダー500名を対象に「リーダーとして意識アップをす
る」というのがその研修の狙いでした。

この研修が印象的だった点は、講師を選ぶ段階から平常とは異なっていた事です。

「小集団におけるリーダー活動について」というテーマで、もし、自分が担当講
師になった場合にはどんな話をするのかという、10分間のプレゼンテーション
が講師候補者に課せられました。

実際には1時間半の研修となります。

つまり「コンペ形式」のプレゼンテーションでした。競合は男性・女性含めて名
乗りを上げた7名の講師でした。このコンペは私にとっても、10分間で自分の
思いを伝える難しさを痛感できた機会でもありました。

日頃「プレゼンテーションはこうしてスキルアップを!」なんて、偉そうにいと
も簡単にお話していた事を思い出して、冷や汗ものでした。

私達講師にとっても、受講者サイドの気持ちに沿える又とないチャンスだった様
に思います。

講師を選ぶ・・・どのクライアント様にとっても大変難しい事だと思います。

慎重に選んだ結果が必ずしも素晴らしい結果につながるとは限りません。まして
や、書類選考などでは、その講師のハートや息づかいなど全く分からないのが現
状です。

私はこの機会を頂いた時に、コンペ形式はクライアント様にとっても講師にとっ
ても、最もマッチングした成果の上る研修が出来ると確信いたしました。

実際にビジュアル面や、話し方や、企業との相性などを見るには、コンペ形式か
ら最も適した講師を選択するのがベストな方法なのではないでしょうか。

そして、それは私達講師にとっても、少なくとも「外れた!」とか「実際のイメ
ージと違った!」等と評価される事も無く、結果的には大変有難い事だと思うの
ですが。

・・・で、どうなったかって?

お陰さまで担当させて頂く事が出来ましたし、翌年はその研修にご参加になった
ある地方の支店へお呼び頂きました。

う〜〜ん、講師冥利に尽きるわ〜!

(コラム執筆)
◆有限会社オフィスタカイ 高井千恵子氏
http://www.kenshudo.net/sp_detail/id1163921503-049658.html

⇒2003年六本木ヒルズオープニングでは主席講師として12名の講師と共に研修に
当たる。明治安田生命保険では500名のリーダー研修実施の実績を持つ。

<社員研修のヒント>

1.講師選びはコンペ形式がベスト!

2.講師には短い時間で自分の思いをプレゼンテーションできる貴重な機会。

3.実際にビジュアル面や、話し方や、企業との相性などを見ることができる。

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■3.研修堂 人気講師4名のジョイントセミナー(6/22・東京)明日開催!
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この「研修堂」をオープンして以来、初めてのセミナー企画をご案内します。

これまで、「講師プロフィールは分かるが、実際に講義を見てみないと・・・」

といったご意見をいただくことが時々ありました。

やはり、講師が本領発揮するのは「研修の現場」そのものです。

今回は、その「現場」を、お忙しい皆様のために「短時間でちょっとづつ体験」
できるセミナーを企画しました!

研修堂お勧めの講師4名のデモ講義が、一度に体験できます。

今回は「小売業」「飲食業」「店舗型サービス業」などの企業様にとくにお勧め
のラインナップ。

小売・飲食・サービス企業様はもちろん、人材育成にご関心のある企業様、また
提携講師をお探しの研修会社様も、ぜひ気軽にお越し下さい!

■タイトル

「繁盛店の人材育成!その極意とは・・・!?」

■日時
2007年6月22日(金曜)13:15〜17:45

■プログラム

1.「ヤンキーから44店舗立ち上げ!小学生でもわかる従業員教育」
    プロデュースジャパン 前田なおつぐ氏

    メソッド1「カネ食い従業員」超活用法!
    メソッド2「クラブ活動」という裏技!
    メソッド3 前田流「最強万能薬」を伝授!

2.「小さな会社でも東証一部上場企業になれる! 店長育成研修」
    ワクワクコンサルティング 室井勝巳氏

    1.意識(意志気)を変える。
     ・意志なきところに行動なし。行動なきところに成果なし。
    2.実践、店長研修。
     ・ロス対策について
    3.社内行動基準の重要性

3.「元ホテルコンシェルジュが語る!感動を生む接客・サービス」
    プライベートコンシェルジュ 高波恵美氏

    1.感動を生む人間力とは
    2.クレームからファンを創る
    3.コミュニケーションとは?

4.GAP・ディズニーストアの元エリアマネージャーが語る
   [ 外資系店舗のスタッフ教育 ]
    AS店舗コンサルタント 鈴木 篤氏

    1. 外資系“勝組”店舗の極意を公開!!
    2.“勝組”店舗の特徴
    3.“勝組”店舗の作り方

■会場
ちよだプラットフォームスクエア(東京都千代田区神田錦町3‐21)
506会議室にて

■参加費
お一人様 1,000円 (当日受付にて受領します)

■お申込み・詳細は

http://www.kenshudo.net/seminar_info/070622.html

※二度とないユニークな人気講師陣によるジョイント企画です。
ぜひ、お気軽にご参加ください!心よりお待ちしております。

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■3.クローズアップ講師&新着講師情報!
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研修堂のお勧め講師をご紹介します。クローズアップ講師は、研修堂がぜひお勧
めしたい実績豊富なプロ講師!新着講師は、最近新たに登録いただいた研修講師
をピックアップしてお届けします。

<クローズアップ講師> ※順不同

◆WellSpring 武井一喜氏
http://www.kenshudo.net/sp_detail/id1155195962-155678.html

⇒人の意識を瞬時に変える、天才セラピスト達のスキルのエッセンス、NLPを
習得!部下の意欲を高め、チームの活力を育てるリーダーシップ脳の使い方を大
公開!自らの体験と最新の心理学を基に事業継承を支援。コロンビア大学MBA。

◆有限会社OCL 四ッ柳茂樹氏
http://www.kenshudo.net/sp_detail/id1158124837-074467.html

⇒起業・創業、ITコンサルタントとしての豊富な知識と経験をもとに、経営の
諸課題、特に革新事業やITを使った事業について、「難しいことをわかりやす
く」をモットーとした教え方・アドバイスが、好評を得ている。中小企業診断士。

◆Life & Home Solution 西澤京子氏
http://www.kenshudo.net/sp_detail/id1174028326-935961.html

⇒マンション販売経験と数千件の接客経験を持つAFPが営業の必要性とその方
法の伝授。また顧客満足度を高める営業担当者の育成をお手伝い。お客様のニー
ズを捉え、的確なアドバイスのできるコミュニケーション能力の向上に力を注ぐ。

 

<新着講師>  ※順不同

●有限会社Garden.Child 今村園子氏
http://www.kenshudo.net/sp_detail/id1181629639-903889.html
⇒営業の第一線で活躍したのち、ヒトを育てる事に意義を見出し人材育成を設立。

●ビーイットコンサルティング 飯島宗裕氏
http://www.kenshudo.net/sp_detail/id1182178560-696615.html
⇒担当した研修生は700名強。価値のある人材へ育成効果を高めることに特化。


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■4.あとがき
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発行責任者のコンサルジェント樋笠です。

明日のセミナーを控えて、ちょっと落ち着かない気分ですね。

こういったそれぞれ短い時間(1時間)で、4名の講師のデモを行う試みは、
私にとっても初めての体験です。

事前打ち合わせでは、みなさんそれぞれが「現場」に熱い思い入れをもった方な
ので、きっと面白いお話が聞けると確信しました!

もしお忙しい皆様の中で「たまたま時間ができた」という方がいらっしゃれば、
ぜひお申し込み下さい。お待ちしております!

ご意見・ご要望などは http://www.kenshudo.net/contact/ まで気軽にお寄せ下さい。

             株式会社コンサルジェント 代表取締役 樋笠耕治

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■社員研修・セミナー講師探しの『研修堂』 http://www.kenshudo.net
◆経営コンサルタント探しの『経営堂』 http://www.keieido.net
<運営会社>
経営コンサルタントの購買代理エージェント《株式会社コンサルジェント》
〒103-0023 東京都中央区日本橋本町1-10-2きめたハウジング第20ビル 6F
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禁止します。※同僚・知人へのご紹介・転送歓迎します。
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